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Développeur Confirmé Javascript / Typescript - 100% TELETRAVAIL - CDI H/F - France, Nouvelle-Aquitaine, Bordeaux, 33000

Teamside, créateur d’opportunités professionnelles, vous propose de rejoindre notre client, société intervenant sur l'édition de logiciels B2B, un(e)



Développeuse / Développeur Javascript / Typescript (H/F)

en CDI

100% TELETRAVAIL

ou Bordeaux (33) 



ENTREPRISE et CONTEXTE :

L'entreprise qui recrute est éditrice de logiciels B2B pour le secteur de l'assurance, elle a été créée il a plus de 5 ans maintenant et compte 70 collaborateurs. 

L'équipe R&D travaille dans le Sud ouest ou en full remote, et en Agile.

Elle développe des logiciels et des APIs à destination du secteur de l'assurance

Stack : Javascript, TypescriptReact, NodeJS, RamdaJS, Go, GraphQL, Relay, Tailwind, MongoDB, Docker, Python, Github, JIRA, Confluence, Teams, Slack, architecture microservices, API REST et GraphQL


POSTE
Vous interviendrez au sein de l'équipe de développement pilotée par un CTO et organisée en 4 sous-équipes selon le modèle Teams Topologies :

  1. Stream-aligned : en lien direct avec les besoins clients, son objectif principal est de délivrer de la valeur
  2. Platform : en lien direct avec l'équipe Stream, son objectif est de fournir les structures et services internes nécessaires type X-as-a-service a l'équipe Stream pour réaliser ses objectifs
  3. Enabling : une équipe d'expertise technique qui a pour objectif de proposer bonnes pratiques, connaissances et recommandations aux autres équipes et de les faire monter en compétences
  4. Community of Practice


Missions :

  • Imaginer, chiffrer, rédiger les spec', concevoir, et développer de nouvelles fonctionnalités et des API Rest en NodeJS / Typescript en respectant les normes de codage
  • Mettre en place des tests et corriger les anomalies éventuelles
  • Effectuer les mises en production
  • Participer à l'amélioration de la stabilité et à l'optimisation de la performance de la solution
  • Innover, faire de la veille et proposer des sujets d’innovation, entreprendre la mise en place de nouvelles technologies, méthodes…
  • Travailler en collaboration avec le reste de l'équipe : participer aux rituels agiles, faire des revues de code, assister la gestion du backlog...



Ce que ce poste vous propose :

  • Travailler en full remote 100% OU a Bordeaux (Sud) 
  • Rejoindre une entreprise qui mets l'humain au 1er plan : moments de partages de bonnes pratiques (Apéro Démo), moments sportifs
    ses valeurs : Transparence, Innovation et Simplicité
  • Des avantages multiples : prime d'intéressement, prime vacances, prime de cooptation, carte swile, CSE, CP supllémentaires si vous avez des enfants, + les habituels : mutuelle, remboursement 50% transport
  • Une entreprise en pleine santé : le CA triple depuis 3 ans
  • et du coup, des possibilités d'évolutions et de nouvelles responsabilités : la mobilité interne et l'évolution des personnes au sein de l'entreprise est le facteur clé de la politique RH de l'entreprise ; il n'est pas rare de trouver un Manager Tech' qui a commencé dev ici !


PROFIL :

Vous disposez d'une expérience avérée en développement avec Javascript, Typescript, React et NodeJS

Vous appréciez le travail en équipe

Vous êtes quelqu'un d'appliqué, de transparent et d'ouvert 

Le challenge ne vous fait pas peur, vous n'êtes pas du genre à vous reposer sur vos acquis


Pré-requis a l'étude de votre candidature :

  • avoir travaillé sur du développement NodeJS / ReactJS ou des side-projects si non (idéalement 6 ans d'expérience mini)
  • Avoir une autorisation de travail en France en cours de validité 🇫🇷


C'est un plus si :

- vous connaissez aussi Go ou Python ou avez envie d'apprendre ses langages



Informations complémentaires :

  • Lieu de travail : 100% remote / télétravail si vous habitez à + de 45min d'un bureau, sinon Bordeaux (Sud) ou Angoulême
  • Statut : ETAM pour les développeurs / Cadre pour les Lead développeurs ou les personnes avec un rôle d'encadrement
  • Mutuelle, Swile, primes diverses (vacances, interessement, ...)
  • Rémunération proposée : 45-65K bruts annuels, selon expertise